ANJE y PC piden méritos en elección de jueces de la SCJ y esperan que el proceso fortalezca al Poder Judicial mediante criterios transparentes y profesionales.
ANJE y PC piden méritos en elección de jueces de la SCJ luego del proceso de evaluación de 82 jueces y abogados que aspiran a integrar la Suprema Corte de Justicia. Boris de León, presidente de la Asociación Nacional de Jóvenes Empresarios, manifestó que espera una selección sustentada en la meritocracia y desarrollada mediante “un proceso visible y transparente”. También consideró fundamental que quien resulte escogido para presidir el alto tribunal cuente con “los méritos suficientes” para ocupar esa posición.
De León sostuvo que la ciudadanía puede consultar los perfiles de los aspirantes a través del Consejo Nacional de la Magistratura y rechazó que la elección de la nueva presidencia de la Suprema Corte de Justicia deba atribuirse a vínculos particulares con el presidente Luis Abinader. “En el caso de que existieran esos vínculos pudieron ser objetos de impugnaciones, estos candidatos a los que se refieren algunos y esa etapa pasó”, expresó. Asimismo, afirmó: “Lo importante es que cualquier persona que crezca tenga los méritos profesionales suficientes para que sea legítima la elección”.
Por su parte, Leidy Blanco García, coordinadora de Participación Ciudadana, destacó la existencia de jueces de carrera con condiciones para asumir mayores responsabilidades y señaló que la presencia femenina en el Poder Judicial alcanza un 67 %. “Creo que es un momento valioso para que el presidente mire a aquellas juezas de carrera y a aquellas mujeres que tienen las condiciones y los méritos”, manifestó. Pancho Álvarez Valdez, excoordinador de la organización, también expresó su preferencia por que la presidencia de la Suprema Corte recaiga en un juez y que la selección responda al mérito y no a acuerdos políticos previos.
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