El Ministerio de Trabajo lanzó programas de pasantías y prácticas para recién egresados, con incentivos a empresas y apoyo económico.
El Ministerio de Trabajo, dirigido por Eddy Olivares, presentó nuevas iniciativas de pasantías y prácticas profesionales para jóvenes recién egresados de universidades. Estos programas tienen como propósito facilitar la transición hacia el empleo formal, reduciendo los riesgos de que los profesionales caigan en la informalidad tras concluir sus estudios.
Dentro de la estrategia se incluyen programas como RD Trabaja, que ofrece incentivos a las empresas para contratar jóvenes sin experiencia. El Estado cubre el salario durante tres meses, lo que brinda a los pasantes una oportunidad de adquirir experiencia laboral y, en muchos casos, quedarse en la empresa. También se destacó el proyecto Inspire, dirigido a jóvenes de 18 a 35 años, que facilita pasantías en instituciones públicas y privadas.
El anuncio se realizó durante el lanzamiento de la Normativa de Prácticas y Pasantías Profesionales en la Educación Superior, un marco regulador que busca integrar estas experiencias al proceso académico. El objetivo es que las pasantías desarrollen competencias sin sustituir empleos formales, fortaleciendo así el vínculo entre la educación y el mercado laboral.
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